为了进一步规范和健全全市人力资源和社会保障信息系统安全管理机制，提高信息系统安全防护能力，保障信息系统安全稳定运行。按照省人社厅《关于开展人力资源社会保障系统网络安全风险排查和防范应对工作的通知》(晋人社办函〔2017〕313号)文件要求，市人社局从强化安全意识，落实安全责任，完善管理制度入手，在全市范围内开展了人社系统网络安全风险排查和防范工作。

一是强化安全意识。把信息系统安全工作作为金保工程建设的第一要务，结合实际情况，建立完善了机房管理和维护机制，形成市县两级完善的制度和应急预案。

二是落实安全责任。按照“谁主管，谁负责”、“谁使用，谁负责”的原则，明确责任，建立了信息安全责任制，把责任落实到了具体部门、具体岗位和具体人员。

三是开展风险排查。加大了安全检查力度，逐一排查隐患，对发现的漏洞和问题，及时下达整改意见。始终把信息安全和安全教育作为人员上岗、干部培训、业务培训的重要内容，并做到了常态化、制度化，不断强化人社干部的信息安全意识。

此次系统网络安全风险排查防范应对工作，及时发现和解决了问题、隐患，弥补了安全管理漏洞，确保金保工程信息系统的安全、稳定、高效运行。

（信息中心   陈小刚）

（编校       杨业功）